一、招投標(biāo)的工資？

不是，做招投標(biāo)的一般都有底薪，有些公司有提成，有些公司是死工資。

二、造價(jià)和招投標(biāo)，哪個(gè)工資高？

其實(shí)你說(shuō)的是三份工作，造價(jià)，招標(biāo)，投標(biāo)。在回答這個(gè)問(wèn)題之前，在選擇職業(yè)之前，有沒(méi)有考慮生活跟工作的平衡。

1、工資方面：前期三份職業(yè)都差不多，造價(jià)起薪相對(duì)低一點(diǎn)。中期造價(jià)可能比招標(biāo)跟投標(biāo)高一點(diǎn)，后期看個(gè)人造化。

2、工作時(shí)間：其實(shí)每份工作都需要加班，因?yàn)槎冀佑|過(guò)這三個(gè)行業(yè)，我個(gè)人看來(lái)，時(shí)間：造價(jià)＞投標(biāo)＞招標(biāo)。我做過(guò)政府采購(gòu)招標(biāo)，周末相對(duì)有時(shí)間，但是職業(yè)要求要很細(xì)心，容許的犯錯(cuò)率很低。造價(jià)要經(jīng)常加班。投標(biāo)趕標(biāo)不定時(shí)加班。

3、無(wú)論做出什么選擇，自己要勇敢承擔(dān)選擇后的結(jié)果。以上僅代表我的個(gè)人看法，有不對(duì)的地方，希望見(jiàn)諒?？梢运搅?，我有時(shí)間可以回復(fù)你，可以給點(diǎn)建議，至于選擇，要自己考慮清楚。

三、園林綠化工程招投標(biāo)管理規(guī)定？

關(guān)于園林綠化工程招投標(biāo)管理規(guī)定主要涉及招標(biāo)、投標(biāo)、開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)和中標(biāo)等環(huán)節(jié)。以下是一些建議性的園林綠化工程招投標(biāo)管理規(guī)定：

1. 招標(biāo)：

? ?a. 項(xiàng)目業(yè)主或其授權(quán)單位負(fù)責(zé)招標(biāo)工作，編制招標(biāo)文件，明確工程范圍、規(guī)模、投資、工期和質(zhì)量要求等。

? ?b. 招標(biāo)文件應(yīng)公開(kāi)發(fā)布，確保潛在投標(biāo)人公平競(jìng)爭(zhēng)。

? ?c. 招標(biāo)文件應(yīng)包括投標(biāo)人資格要求、投標(biāo)文件的編制要求、評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)和方法等內(nèi)容。

2. 投標(biāo)：

? ?a. 潛在投標(biāo)人應(yīng)按照招標(biāo)文件的要求編制投標(biāo)文件，確保內(nèi)容完整、真實(shí)、準(zhǔn)確。

? ?b. 投標(biāo)人在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向招標(biāo)人提交投標(biāo)文件。

? ?c. 投標(biāo)人應(yīng)遵守投標(biāo)保密原則，不得向他人泄露投標(biāo)文件內(nèi)容。

3. 開(kāi)標(biāo)：

? ?a. 招標(biāo)人應(yīng)組織開(kāi)標(biāo)會(huì)議，邀請(qǐng)所有投標(biāo)人參加。

? ?b. 在開(kāi)標(biāo)會(huì)議上，主持人宣布開(kāi)標(biāo)時(shí)間，檢查投標(biāo)文件的密封情況，核實(shí)投標(biāo)人身份。

? ?c. 主持人當(dāng)眾開(kāi)啟投標(biāo)文件，宣讀投標(biāo)人名稱、投標(biāo)價(jià)格和其他主要內(nèi)容。

4. 評(píng)標(biāo)：

? ?a. 評(píng)標(biāo)委員會(huì)由招標(biāo)人代表、專家和政府主管部門(mén)代表組成，人數(shù)應(yīng)為奇數(shù)。

? ?b. 評(píng)標(biāo)委員會(huì)根據(jù)招標(biāo)文件規(guī)定的評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)和方法，對(duì)投標(biāo)文件進(jìn)行評(píng)審，提出評(píng)標(biāo)報(bào)告。

? ?c. 評(píng)標(biāo)委員會(huì)應(yīng)對(duì)投標(biāo)人的技術(shù)方案、管理能力、信譽(yù)、投標(biāo)價(jià)格等因素進(jìn)行全面評(píng)估，確保評(píng)標(biāo)結(jié)果的公正性和科學(xué)性。

5. 中標(biāo)：

? ?a. 招標(biāo)人應(yīng)根據(jù)評(píng)標(biāo)報(bào)告，確定中標(biāo)候選人，并向其發(fā)出中標(biāo)通知書(shū)。

? ?b. 中標(biāo)通知書(shū)應(yīng)包括中標(biāo)項(xiàng)目的主要內(nèi)容、中標(biāo)價(jià)格、履約保證金、合同簽訂要求等。

? ?c. 中標(biāo)人應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與招標(biāo)人簽訂書(shū)面合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

園林綠化工程招投標(biāo)管理規(guī)定旨在確保項(xiàng)目的公平、公正、公開(kāi)和透明，提高工程質(zhì)量和效率。具體的規(guī)定可能因國(guó)家、地區(qū)和項(xiàng)目的具體情況而有所差異，請(qǐng)參考當(dāng)?shù)卣块T(mén)發(fā)布的相關(guān)法規(guī)和政策。

四、園林學(xué)出來(lái)工資是多少？

園林工資其實(shí)普遍不高，除非你足夠有能力，做技術(shù)型管理一年也10w…30w，設(shè)計(jì)也差不多，如果你是設(shè)計(jì)師待遇肯定也不會(huì)低到哪里去，描圖的就算了。

施工方向也還行，兩三年內(nèi)做到10w左右是正常的。做技術(shù)的話就比較難受了，兩年左右能有4000可以算中上，普通的也就3000多。

就現(xiàn)在而言，大公司普遍都在轉(zhuǎn)型，某園林上市公司已然停牌。對(duì)新人不算友好。

五、園林工程沒(méi)有資格可以參加招投標(biāo)嗎？

根據(jù)我所了解的情況，園林工程是可以參加招投標(biāo)的。在招投標(biāo)過(guò)程中，通常會(huì)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和招標(biāo)文件的要求，對(duì)參與投標(biāo)的企業(yè)進(jìn)行資格審查。只要園林工程企業(yè)符合相關(guān)資格要求，如具備相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū)、技術(shù)能力和經(jīng)驗(yàn)等，就有資格參加招投標(biāo)。然后，根據(jù)評(píng)標(biāo)結(jié)果，最終確定中標(biāo)企業(yè)。因此，園林工程企業(yè)是有資格參加招投標(biāo)的。

六、優(yōu)秀園林工程獎(jiǎng)對(duì)招投標(biāo)加分嗎？

?優(yōu)秀園林工程獎(jiǎng)對(duì)于招投標(biāo)具有一定的加分作用，但具體影響因項(xiàng)目要求和招標(biāo)方評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)而異。通常情況下，獲得優(yōu)秀園林工程獎(jiǎng)的企業(yè)或項(xiàng)目在招投標(biāo)過(guò)程中會(huì)得到一定程度的認(rèn)可和加分。原因如下：

1. 提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力：獲得優(yōu)秀園林工程獎(jiǎng)表明企業(yè)在園林工程設(shè)計(jì)、施工和管理方面具有較高的水平和實(shí)力，有利于提高企業(yè)在招投標(biāo)過(guò)程中的競(jìng)爭(zhēng)力。

2. 增加項(xiàng)目成功率：優(yōu)秀園林工程獎(jiǎng)是對(duì)園林工程項(xiàng)目質(zhì)量和企業(yè)信譽(yù)的認(rèn)可，有助于提高項(xiàng)目成功率。招標(biāo)方在選擇合作伙伴時(shí)，會(huì)更傾向于選擇有實(shí)力、信譽(yù)好的企業(yè)。

3. 提升行業(yè)地位：獲得優(yōu)秀園林工程獎(jiǎng)有助于提高企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的地位和知名度，從而增加中標(biāo)機(jī)會(huì)。

然而，需要注意的是，優(yōu)秀園林工程獎(jiǎng)并非招投標(biāo)的唯一加分因素，招標(biāo)方在評(píng)價(jià)過(guò)程中還會(huì)綜合考慮企業(yè)的資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目質(zhì)量、價(jià)格等多方面因素。因此，企業(yè)在競(jìng)標(biāo)過(guò)程中應(yīng)注重提升自身的綜合實(shí)力，以便在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。

七、園林綠化企業(yè)招投標(biāo)需要哪些有效證件？

2017年已經(jīng)取消園林綠化資質(zhì)，目前園林綠化工程招標(biāo)僅對(duì)公司業(yè)績(jī)有一定要求，公司經(jīng)營(yíng)范圍包含園林綠化，有完善人員配備，八大員，二級(jí)建造師，人員要有社保。就可正常參與項(xiàng)目投標(biāo)。

八、園林專業(yè)的最低工資？

就業(yè)方向:1.設(shè)計(jì)院2.設(shè)計(jì)公司3.地產(chǎn)4.轉(zhuǎn)行

應(yīng)屆畢業(yè)生薪資待遇:地產(chǎn)>設(shè)計(jì)院>設(shè)計(jì)公司

1.地產(chǎn):園林專業(yè)進(jìn)入地產(chǎn)主要做設(shè)計(jì)管理工作，一般去設(shè)計(jì)部門(mén)或者可以去施工部門(mén)，更多的是去設(shè)計(jì)部門(mén)。工作內(nèi)容更偏向于設(shè)計(jì)管理，更強(qiáng)調(diào)個(gè)人綜合素質(zhì)能力，不僅僅專業(yè)要好，個(gè)人綜合素質(zhì)也要好，門(mén)檻高，當(dāng)然薪資待遇較高，今年校招地產(chǎn)的薪資都是10-20w年薪，不同公司給的價(jià)格不同，但是起薪都挺高的。

2.設(shè)計(jì)院:設(shè)計(jì)院的項(xiàng)目類型更多元，更多的可能會(huì)是市政項(xiàng)目，設(shè)計(jì)能力要求高，專業(yè)能力突出的話可以去設(shè)計(jì)院一試，相對(duì)于私企設(shè)計(jì)公司來(lái)說(shuō)項(xiàng)目更有意思一些，不會(huì)只局限于做地產(chǎn)設(shè)計(jì)，加班也會(huì)有，但是整體來(lái)說(shuō)沒(méi)有設(shè)計(jì)公司那么狠。薪資待遇的話比地產(chǎn)低一些，努力加加班什么的也可能持平，比如某省院第一年10w出頭吧。

3.設(shè)計(jì)公司:設(shè)計(jì)公司大部分做的都是地產(chǎn)項(xiàng)目，加班不用質(zhì)疑，基本每天都要吧。薪資待遇很一般，深圳某公司6-8k+提成算不錯(cuò)的了，有些是4-5k+提成。有的設(shè)計(jì)公司會(huì)包吃住，但是薪資真的低。同學(xué)說(shuō)“好不容易畢業(yè)了還要住集體宿舍，我是不想，我還要不要找女朋友了？”哈哈哈，所以真的很扎心。

再來(lái)對(duì)比下專業(yè)方向:1.方案2.施工3.植物

如果決定了走設(shè)計(jì)這條路，那最好的是做方案了，畢竟學(xué)設(shè)計(jì)還是做方案最對(duì)口，發(fā)展最好，也可以保留自己的那份情懷。不論以后是留設(shè)計(jì)公司還是去設(shè)計(jì)院或者去甲方都很好跳。

施工的話，要能吃苦的話，男生還是可以一試，做個(gè)幾年下來(lái)也還不錯(cuò)，女生就打消這個(gè)念頭吧。

植物方向在行內(nèi)發(fā)展還是比不上前者，一個(gè)設(shè)計(jì)公司植物設(shè)計(jì)師都是比其他設(shè)計(jì)師要少的，其次一個(gè)項(xiàng)目植物也是最后進(jìn)場(chǎng)的。有些公司的植物設(shè)計(jì)師包攬了整個(gè)公司的植物設(shè)計(jì)，就是每個(gè)項(xiàng)目到了后期了就丟過(guò)來(lái)給植物組植配。如果你很喜歡植物也可以一試。

以上。

九、園林工程專業(yè)工資有多少？

看你就業(yè)情況，如果你考了公務(wù)員，那么就是當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的工資水平，如果你考了其他園林綠化公司就不好說(shuō)了，需要跟當(dāng)?shù)毓べY水平聯(lián)系，比如我們山東也就2000多點(diǎn)吧

十、滕頭園林工資發(fā)不出？

那可能是效益不好的緣故，如果一年了都不發(fā)工資的話可以告他，讓他發(fā)工資，這都快過(guò)年了，也該發(fā)工資了，畢竟需要錢(qián)的時(shí)候到了。