一、2020年入黨實踐報告格式范文？

敬愛的黨組織:

在我們每個人心中都有一種堅定的信念，它就像一股神奇的力量指引著我們前進的方向。生活中我們面臨很多的抉擇，面對這么多種選擇，我們會猶豫不決。這時，信念其實已經(jīng)幫我們做出了選擇。生活中同樣也有太多的誘惑，也許一不小心，我們就陷入了罪惡的深淵。但是，有信念的人往往能夠保持心中的那份純潔，抵得住誘惑。

其實，中國共產(chǎn)黨的紀律也是一種信念。我們都知道，作為一名共產(chǎn)黨員，最起碼的要遵守黨的紀律，像黨的政治紀律、組織紀律、保密紀律等等。天津大學原校長單平利用學校的資金炒股，在未報有關部門批準的情況下，便與證券公司簽訂了委托其在 窗體頂端 窗體底端證券市場運作的協(xié)議，并于2000年9月至2020年8月期間，將1億元資金分三批委托給該公司。該公司收到學校資金并購買股票后，將所購股票用于質押融資，2020年下半年質押的股票被相關證券公司陸續(xù)強行平倉，款項被劃走，公司的當事人潛逃 。事情暴露后，學校知道單平的行為給學校帶來了巨大損失。中紀委和教育部對此進行了調查，認為在這一重大資金損失案中，時任校長單平同志負有失察責任，其行為已構成嚴重失職錯誤。根據(jù)黨的紀律處分的有關規(guī)定，經(jīng)中紀委常委會議討論并報黨中央批準，決定給單平同志留黨察看二年處分。我覺得單平作為一名黨員，卻沒有嚴格按照黨的紀律規(guī)范自己的行為。在金錢利益上，又沒能抵制誘惑，給黨和學校都帶來了巨大的損失。我想，這次教訓是深刻的，也是沉重的。它將激勵其他的黨員在今后的工作以及生活中用黨的紀律約束自己。

談到保密紀律，我想到在新聞道德與法規(guī)課上，老師給我們也講到了，作為一名新聞記者，應該怎樣保守國家秘密。老師介紹了一張照片。照片中，大慶油田的“鐵人”王進喜頭戴大狗皮帽，身穿厚棉襖，頂著鵝毛大雪，握著鉆機手柄眺望遠方，在他身后散布著星星點點的高大井架。鐵人精神整整感動了一代人，但此照片無意中也透露了許多的秘密。日本情報專家據(jù)此解開了大慶油田之謎。在我們用相機拍下美妙的瞬間時，要注意增強保密工作，尤其是新聞記者，作為黨和政府的喉舌，作為傳遞信息的載體，保密工作至關重要。

現(xiàn)在我是一名入黨積極分子，一個將來從事新聞工作的人，更應該學習黨的紀律并把它當作自己的信念，時刻用黨的紀律提醒自己。

此致

敬禮!

二、工程幕墻社會實踐報告范文？

1、標題：報告的標題要概括出實踐活動的內容和特點。

2、作者：要在標題下方注明學院名稱和作者姓名。

3、摘要：報告的摘要要反映出實踐報告的主要內容。

4、正文：報告的核心內容是正文，表達作者論述的主要事實和觀點。

5、結束語：結束語需表達出對整個實踐活動的收獲和感悟。

6、謝辭：以簡短的文字表大對給予幫助的老師和其他人員的謝意。

7、參考文獻：參考文獻需注明，它是報告不可或缺的組成部分。

8、附錄：用以囊括某些具有參考價值而不宜放在正文中的內容。

9、字數(shù)：題目字數(shù)不超過20，正文字數(shù)控制在5000字以內。

三、學生社會實踐活動報告范文？

高中生現(xiàn)在也要社會實踐報告了啊 目前是大學生的實踐報告比較多些我參加了校學生會組織的寒假社會實踐活動，和民警共站馬路，為維持城市交通做出了自己的一份貢獻。

雖然六天的時間活動讓我覺得很累很辛苦，但我從中鍛煉了自己，并且學到了很多課堂上學不到的東西。

也通過多天的站崗，使我有了些關于城市交通和城市精神文明建設的心得體會?！?/p>

四、餐飲總結報告范文怎么寫？

回顧年，餐飲部在酒店領導的正確指導下，在其他部門的密切配合和大力支持下，通過部門全體員工的共同努力，圍繞酒店下達的經(jīng)營目標任務，以及相關考核標準的要求，同時，部門以酒店開展 雙創(chuàng)活動為契機，從促規(guī)范、講質量、比素質、樹形象做起，特別是在9月18日，酒店順利通過星級評定委員會的驗收， 四星，掛牌成功以來，部門的管理和經(jīng)營收入都得到很大的提升。為實現(xiàn)規(guī)范化管理，進一步鞏固 雙創(chuàng) 的成果，為進一步總結工作經(jīng)驗、改進工作措施，促進部門工作提高，現(xiàn)將全年部門所做的工作總結如下：

一、圓滿完成年度經(jīng)營指標

按酒店餐飲部的全年經(jīng)營收入指標為1000萬元。全年實際完成營業(yè)收入12845854元，其中職工餐廳收入為xxxx51元，客餐廳收入為9102836元，酒飲類收入為3181185元，香煙收入為251288元，其他收入為109194元，完成全年計劃1000萬的129%。

從今年的經(jīng)營情況來看，今年比上年增加了6882041元。增長幅度為53%.其中客餐廳增加332201X元，增長幅度為36%.職工餐廳增加18369元，增長幅度為9%。

二、順利作好日常各項接待

全年共接待客人14786桌，其中高檔宴席2789桌，會議3573桌，宴席14506桌，零客7610桌，綜合臺面利用率為31%。與上年相比全年進餐量增加18741桌。

三、嚴格落實各項管理制度

1、部門建立了完善的管理體系，由部門經(jīng)理、部門主管及各班組負責人組成的質量檢查小組，對主管進行明確分工，各自負責幾個小的班組的管理，班組既分工，又協(xié)作，由上而下，層層落實管理制度，要求一級對一級負責，實行有獎有罰，提高了管理人員的責任心，使得部門各項工作，有人抓，有人管，有人負責，促進部門整體的工作協(xié)調和開展;

完善部門會議制度，按照酒店要求，部門堅持召開每日班前班后會、每周管理人員例會、每月經(jīng)營分析及菜品研討會等，及時地溝通部門工作，發(fā)現(xiàn)問題及時分析，合理處理，總結經(jīng)驗。

3、堅持部門培訓制度，為了使培訓收到預期的效果，首先明確了培訓要具有 目的性、 實用性 、 時間性 的指導思想。其次，指定專人負責，制定了培訓方案，采取理論與實際相結合，以老帶新的方式， 在服務進行中 一對一 的培訓，在班前會上適時的進行新菜品、酒飲的學習和培訓;班后會把當天服務中發(fā)現(xiàn)的案例進行分析，講評。通過培訓部門部分員工的服務技能得到很大的提高。

4、強化星級酒店的意識，自酒店開始創(chuàng)四星 以來，部門就要求所有員工，提高認識，以自己是一名高星級酒店的一員而自豪，在工作中努力在對客服務的技巧和意識上下功夫，以為客人提供優(yōu)質服務，實現(xiàn)自我價值為服務宗旨。

四、發(fā)動大眾實現(xiàn)全員營銷

在部門內部，鼓勵員工全員營銷，個個都做營銷員，通過清收帳款，會議接待等機會，隨時與客人保持聯(lián)系，加強聯(lián)絡，增加客源，部門部分員工擁有了自己的常客，可直接為客人訂房間消費。對老客戶給他們以賓至如歸的感覺，給他們更多的個性化服務，部門對來店過生日的客人及時贈送了鮮花或蛋糕，合理推銷餐飲以外的酒店項目。比如，客人用餐完畢后，介紹客人在康樂場所消費，幫客人預定客房等。擴大了酒店的收入渠道。發(fā)揮部門的窗口作用，利用宴席接待量大的優(yōu)勢，通過發(fā)放聯(lián)系卡片，主動介紹和朋友等方式，推銷部門的包房接待以及客房、會議室服務。很多員工已具備宣傳酒店的能力。

部門全年還做了很多的工作，比如經(jīng)常的組織員工活動，活躍員工業(yè)余生活;關心部門困難員工，集體捐助有難同事;員工拾金不昧等，但在很多方面還存在不足，更需要總結和分析，促進下步工作。

一、內部管理有待加強

1、本年度部門發(fā)生多起員工糾紛，上半年職工餐廳廚師與前廳員工發(fā)生了打斗事件，下半年管理人員與員工發(fā)生打架事件，員工與廚師發(fā)生矛盾等，這些給部門及酒店帶來了極大的負面影響，嚴重影響了部門的有序管理，事件發(fā)生后，酒店、部門并已做了相應的處理，并在部門針對以上事件進行了討論和分析，要求員工相互尊重，相互寬容，避免類似問題發(fā)生，做到前車之鑒，后事之師。

2、部門物質管理需優(yōu)化，比如餐廳的餐具、杯具器皿都出現(xiàn)破損仍然使用;部分設施設備使用不當，維護及時導致?lián)p壞無法使用;部分用品配備不齊將就使用;規(guī)格型號不一湊合使用;新舊物資混合使用等問題，使部門在服務接待中出現(xiàn)眾多質量問題。針對此項問題，部門將在近期進行全面清查，及時補充、修復、完善。

3、部門內部銜接不清晰，在接待中，經(jīng)常出現(xiàn)工作失誤，特別是吧臺的服務員，在聯(lián)系客戶、收銀接待、上傳下達方面出現(xiàn)誤差，影響整體的餐飲接待。針對此項，部門嚴格要求，準備采用末尾淘汰，用合適的人來做適合事。

4、執(zhí)行力有待強，部分管理人員辦事效率不高，工作請示匯報不及時，工作協(xié)調不合理，導致部門很多工作處于被動局面。此問題要從小事開始，嚴格要求，循序漸進，逐步提高。

二、菜品開發(fā)不及時

酒店后廚沒有自己的特色菜，或者說是拿手菜、 看家菜 ，菜品更新及時，不能適應外界客人的需求，廚師工藝不全面，協(xié)調配合不默契。導致部分賓客對酒店的菜品不滿意。針對此項，要求廚師集思廣意，用心鉆研，通過品嘗、考察、挖掘來推出新菜、特色菜、當家菜。并做到及時更新。以優(yōu)質服務和美味的食品來吸引更多的賓客。

三、員工素質參差不齊

部分員工業(yè)務素質不精，服務技能不熟，靈活性不強都直接影響了酒店的服務質量，特別是在客人多，標準高的接待中，更顯部門員工能力的薄弱。這是制約我們提供優(yōu)質服務的頸瓶。 員工素質不高不是我們的責任，但提高員工素質是我們的責任 ，在下工作中，只有通過培訓逐步提高員工的整體素質。

四、酒店意識要加強

雖然酒店現(xiàn)在已經(jīng)是掛了 四星 的高星級酒店，但是，員工沒有達到 四星 級的員工，整體意識、服務意識、質量意識、團隊意識、主人翁意識等未得到體現(xiàn)和發(fā)揮。正如有些客人的評價那樣，酒店的硬件是一流的，但服務是要提高的。在下步 工作中從招聘入手，從入職培訓開始，從部門情況介紹到正式上崗全過程上，來培養(yǎng)員工的酒店意識，讓員工了解酒店行業(yè)，熟悉自己工作的酒店，在自己喜歡的酒店中工作。

以上是對部門全年的一個總結，在很多方面分析的不透，總結的深刻，但就上述的問題，部門將以合理的安排，有力的措施去改進，為下一年的更大豐收而準備。

五、總結報告的格式及范文？

格式：

一、標題

最常見的是由單位名稱、時間、主要內容和文種組成的，例如《某市財政局2020年工作總結》。在標題里也可以不出現(xiàn)單位名稱。比如《2020年教學工作總結》。

二、正文

包含開頭、主體、結尾和落款。

（1）開頭:總結的開頭主要是概述基本情況，要寫的簡明扼要。

（2）主題體：介紹工作的基本的基本情況、提煉經(jīng)驗和教訓等方面內容。

（3）結尾：一般闡述今后的打算和設想。要寫的精煉、簡潔。

（4）落款：寫在結尾的右下方，撰寫日期要在署名的下方。

三、文尾

按照行文去向注明報送、抄送、下發(fā)單位。

四、工作總結寫作格式范文

今年以來，在領導和同志們的支持幫助下，通過自己的努力，各項工作都取得了一定成績?，F(xiàn)總結如下。

1)、加強學習，努力提高綜合素質。

一是加強了政治理論學習。重點抓了三個代表重要思想和xx大精神的學習，積極參加辦公室組織的各種學習活動，做好讀書筆記，自覺在政治上同黨中央保持高度一致。二是學習現(xiàn)代科技知識。重點抓了計算機知識的學習和應用，適應無紙化辦公要求，提高了工作效率。

2)、認真負責，切實做好本職工作。

一是認真準備政府常務會議，搞好會前、會中及會議服務。對于會議中所有的議題、文件、通知，都認真核實把關，一絲不茍。針對會議急的實際，自覺加班加點，按時高標準組織完成會議材料準備及會務，從沒有出過問題。二是搞好會議組織協(xié)調。根據(jù)領導的要求及時下達通知，組織會議安排，較好地完成了工作。三是認真完成領導交辦的臨時性的任務。

六、廣西水果種植基地？

武鳴

中國沃柑看廣西，廣西沃柑看武鳴，武鳴是全國主要的沃柑產(chǎn)區(qū)之一。

靈山

中國荔枝之鄉(xiāng)??，靈山荔枝享譽海內外，從2006年起，靈山荔枝節(jié)已連續(xù)舉辦了多年，現(xiàn)已成為靈山重要的年會。

浦北

中國香蕉之鄉(xiāng)??，浦北是中國種蕉面積最大、總產(chǎn)量最高的區(qū)域，被譽為“中國香蕉之鄉(xiāng)”，浦北香蕉是中國國家地理標志產(chǎn)品。

七、惠州水果種植基地？

水果種植基地惠州有多處，主要有：

A公司名稱：惠東縣聚豐園水果種植專業(yè)合作社

地址：惠州市惠東縣多祝鎮(zhèn)守望村委中塘村53.73km

B.公司名稱：惠東縣東銘島水果種植專業(yè)合作社

地址：惠州市惠東縣多祝鎮(zhèn)塘田村

C.公司名稱：惠州市惠農(nóng)果場種植基地

地址：惠州市惠城區(qū)下馬莊

D.惠州市演達農(nóng)業(yè)種植有限公司

公司地址：惠州市惠城區(qū)三棟鎮(zhèn)鹿井村紅星小組

八、海南水果種植基地？

海南島水果種植基地太多了，整個區(qū)域都可以種植熱帶水果，如昌江芒果，東方火龍果

九、社會實踐總結與實踐報告有什么區(qū)別？

總結更傾向于寫你的感受與結論，以及存在的不足與改進。格式措辭等可以略顯隨意質樸。

報告更多的是將整個社會實踐的過程都寫出來，格式行文也應更顯規(guī)范。

例如：我昨天去養(yǎng)老院做義工，感想如下：(1)我們應當多關愛老年人，(2)子女應當多關心老人。這次實踐存在一些不足：文藝表演中唱的歌比較現(xiàn)代，老人不感興趣?！@是總結。

我（XX）于X月X日去XX養(yǎng)老院做義工。9點到達，先與養(yǎng)老院院長交談，9點半給老人表演節(jié)目。11點做衛(wèi)生，12點離開。這次義工的社會實踐使我認識到，（1）社會對于老年人的晚年生活應投入更多關注。（2）子女更應注重老年人的情感關懷。實踐中存在的不足是文藝表演的節(jié)目不夠貼近老年人，沒能帶給老人足夠的歡樂?！@是報告。

十、年終總結報告怎么寫，范文？

　　光陰似箭，時間如梭。轉眼間上班已經(jīng)一年多了，回首過去的一年，內心不禁萬千。在各位領導的幫助帶領下，以及和同事的共同奮斗，和經(jīng)過了自己的積極努力，我順利地做好自己的工作，這也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質與才能。以下就是我今年的工作總結。

　　一．工作態(tài)度、思想工作。我熱衷于本職工作，嚴以律己，遵守各項廠規(guī)制度，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛、謹慎、律己”工作態(tài)度，在領導關心培養(yǎng)和同事們幫助下，始終勤奮學習，積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，堅持理想，堅定信念，不斷加強學習，牢固自己工作技術！

　　二.設備操作，工作領悟。每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰，熟悉和熟練自己的工作。 勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的？的本職工作。反應簡單，操作同樣需要嚴謹細致，這要求我要對設備及操作過程情況熟悉與理解，還應有較強的理論知識。不但要有對機器工作操作的了解，也要有對發(fā)生故障的應變能力，完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限，不能做到一絲不差，所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點，對機器的原理和工作技巧還稍欠缺，但這些會讓我更加努力的工作，謙虛謹慎的向別人學習，盡可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用，更快更效率的完成自己的本職工作，和其他同事的人際關系也很重要，因為一個人的能力有限，每件事的成功都是靠集體的智慧，所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提，這一點不僅僅事工作，平時的生活中也事如此，所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務！

　　三.回顧過去，展望未來。對于過去得與失，我會吸取有利因素強化自己工作能力，把不利因素在自己以后工作中排除，一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進，我相信通過我努力和同事合作，以及領導們指導，我會成為一名優(yōu)秀員工，充分發(fā)揮我個人能力。也感謝領導給我這一個合適工作位置，讓我能為公司做出自己該有貢獻。一年來我做得雖然還不夠最好，但我相信在今后工作中，我還會繼續(xù)不斷努力下去，我相信，只要我在崗位上一天，我就會做出自己最大努力，將自己所有精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好！