一、培訓方式有幾種形式？

為開展業(yè)務及培育人才的需要，采用各種方式對員工進行有目的、有計劃的培養(yǎng)和訓練的管理活動。員工培訓的9種形式　　

1、講授法　　屬于傳統(tǒng)的培訓方式，優(yōu)點是運用起來方便，便于培訓者控制整個過程。缺點是單向信息傳遞，反饋效果差。常被用于一些理念性知識的培訓?！　?/p>

2、視聽技術(shù)法　　通過現(xiàn)代視聽技術(shù)(如投影儀、DVD、錄像機等工具)，對員工進行培訓。優(yōu)點是運用視覺與聽覺的感知方式，直觀鮮明。但學員的反饋與實踐較差，且制作和購買的成本高，內(nèi)容易過時。它多用于企業(yè)概況、傳授技能等培訓內(nèi)容，也可用于概念性知識的培訓。　　

3、討論法　　按照費用與操作的復雜程序又可分成一般小組討論與研討會兩種方式。研討會多以專題演講為主，中途或會后允許學員與演講者進行交流溝通。優(yōu)點是信息可以多向傳遞，與講授法相比反饋效果較好，但費用較高。而小組討論法的特點是信息交流時方式為多向傳遞，學員的參與性高，費用較低。多用于鞏固知識，訓練學員分析、解決問題的能力與人際交往的能力，但運用時對培訓教師的要求較高。　　

4、案例研討法　　通過向培訓對象提供相關的背景資料，讓其尋找合適的解決方法。這一方式使用費用低，反饋效果好，可以有效訓練學員分析解決問題的能力。另外，近年的培訓研究表明，案例、討論的方式也可用于知識類的培訓，且效果更佳?！　、優(yōu)點：　　a.可以幫助學員學習分析問題和解決問題的技巧;　　b.能夠幫助學員確認和了解不同解決問題的可行方法?！　、局限性：　　a.需要較長的時間;　　b.可能同時激勵與激怒不同的人;　　c.與問題相關的資料有時可能不甚明了，影響分析的結(jié)果。　　

5、角色扮演法　　授訓者在培訓教師設計的工作情況中扮演其中角色，其他學員與培訓教師在學員表演后作適當?shù)狞c評。由于信息傳遞多向化，反饋效果好、實踐性強、費用低，因而多用于人際關系能力的訓練。　　A、優(yōu)點：　　a.能激發(fā)學員解決問題的熱情;　　b.可增加學習的多樣性和趣味性;　　c.能夠激發(fā)熱烈的討論，使學員各抒己見;　　d.能夠提供在他人立場上設身處地思考問題的機會;　　e.可避免可能的危險與嘗試錯誤的痛苦。　　B、局限性：　　a. 觀眾的數(shù)量不宜太多;　　b.演出效果可能受限于學員過度羞怯或過深的自我意識?！　、培訓時應注意的問題：　　a.要準備好場地與設施，使演出學員與觀眾之間保持一段距離;　　b.演出前要明確議題所遭遇的情況;　　c.謹慎挑選演出學員與角色分配;　　d.鼓勵學員以輕松的心情演出;　　e.可由不同組的學員重復演出相同的情況;　　f.可安排不同文化背景的學員演出，以了解不同文化的影響?！　?/p>

6、自學法　　這一方式較適合于一般理念性知識的學習，由于成人學習具有偏重經(jīng)驗與理解的特性，讓具有一定學習能力與自覺的學員自學是既經(jīng)濟又實用的方法，但此方法也存在監(jiān)督性差的缺陷。　　

7、互動小組法　　也稱敏感訓練法。此法主要適用于管理人員的人際關系與溝通訓練。讓學員在培訓活動中的親身體驗來提高他們處理人際關系的能力。其優(yōu)點是可明顯提高人際關系與溝通的能力，但其效果在很大程度上依賴于培訓教師的水平?！　?/p>

8、網(wǎng)絡培訓法　　是一種新型的計算機網(wǎng)絡信息培訓方式，投入較大。但由于使用靈活，符合分散式學習的新趨勢，節(jié)省學員集中培訓的時間與費用。這種方式信息量大，新知識、新觀念傳遞優(yōu)勢明顯，更

二、年度考核方式有幾種形式？

《干部考核條例》規(guī)定干部考核主要包括平時考核、年度考核、專項考核、任期考核4種方式。它們是如何定位的？

對此中組部負責人介紹，平時考核側(cè)重于對領導班子日常運行情況和領導干部一貫表現(xiàn)進行經(jīng)常性考核。為了做到可操作、能堅持，條例明確平時考核主要結(jié)合領導班子和領導干部日常管理進行，考核的方法、考核結(jié)果的確定可以靈活多樣，重在及時肯定鼓勵、提醒糾偏。

年度考核側(cè)重于以年度為周期對領導班子和領導干部進行綜合性考核。根據(jù)年度考核推行時間長、覆蓋范圍廣、基礎比較扎實的實際情況，條例對年度考核的方法步驟等作了統(tǒng)一規(guī)范，進一步發(fā)揮年度考核在干部考核中的作用。

專項考核側(cè)重于對領導班子和領導干部在完成重要專項工作、承擔急難險重任務、應對和處置重大突發(fā)事件中的工作態(tài)度、擔當精神、作用發(fā)揮、實際成效等情況進行專門考核。專項考核是近年來干部考核工作的一項重要創(chuàng)新，具有機動靈活、針對性強的特點，為組織部門圍繞中心、服務大局提供了一個新的抓手。為鼓勵大膽創(chuàng)新，條例對專項考核一般應當經(jīng)過的程序步驟作了規(guī)定。

任期考核側(cè)重于對實行任期制的領導班子和領導干部在一屆任期內(nèi)總體表現(xiàn)進行全方位考核?？紤]到換屆考察和年度考核已經(jīng)有比較成熟的做法，為防止多頭、重復考核，條例規(guī)定任期考核一般結(jié)合換屆考察或者任期屆滿當年年度考核進行。

三、84消毒方式有幾種形式？

84消毒的5種方式

1:首先，使用者在使用消毒劑前必須戴手套。因為84消毒液具有很強的腐蝕性和刺激性，如果不戴手套阻止皮膚與消毒劑的接觸，會對人的皮膚和粘膜造成更大的刺激。因此，你應該記得每天使用84消毒液時戴手套。如果不戴手套直接接觸原液，手會感到輕微疼痛。

2:下一步，我們需要開始消毒飲水器具。首先，將84消毒液原液與水按1:29的比例混合（將半盆水倒入6個蓋子中），然后將消毒器械浸泡在稀釋液中20分鐘。

3:如果要對果蔬進行消毒，應按以下步驟進行：首先將水與原液按1:29的比例混合（半桶水裝4個蓋子），將要消毒的果蔬放入稀釋液中浸泡20分鐘，再用清水清洗。然而，84消毒液一般不建議對水果和蔬菜進行消毒。果蔬可以用果蔬洗滌劑消毒，也可以用自來水沖洗幾次。

4:如果要對一般物體（衛(wèi)生間、衛(wèi)生間、地板等）表面和公共場所（下水管道、溝渠、垃圾桶等）環(huán)境進行消毒，應按以下步驟進行：將水與原液按1:29的比例混合（半桶水分成4個蓋子），浸泡20分鐘或用抹布擦拭，拖把，或噴上塑料盆。

5：如果是對織物（毛巾等，衣物，特別是彩色衣物，不要使用）消毒，應遵循以下步驟：用原液按1:29的比例混合水（半桶水分成4個瓶蓋），浸泡20分鐘，然后用清水清洗。

四、醫(yī)院培訓方式有幾種形式？

主要有三種：

一是院內(nèi)培訓，理論講座加臨床實踐，實踐主要是高資歷醫(yī)生手把手帶教；

二是到上級醫(yī)院進修學習，撐握選進技術(shù)，引進新學科新項目；

三是脫產(chǎn)到醫(yī)學院校學習，提升理論水平和醫(yī)學學歷。另外也可出國學習，主要針對某一學科學習引進尖端醫(yī)學技術(shù)。

五、蔬菜種植方式？

（1）根據(jù)架式的有無，可分為爬地式栽培和搭架式栽培南瓜和冬瓜粗放式栽培時，可采用爬地式栽培，其他瓜類蔬菜則多用架式栽培。根據(jù)搭架方式的不同，又可分為棚式栽培和架式栽培。棚式栽培，即用竹木搭棚，有高棚和矮棚之分。架式栽培，即用竹木搭起的支架，它的形式有多種，如長沙郊區(qū)的“一條龍”、上海郊區(qū)的“人”字架、單行籬笆架、雙行籬笆架、改良“人”字架等栽培方式。

（2）根據(jù)設施的有無，可分為露地栽培和保護地栽培一般而言，瓜類蔬菜正季栽培時，往往多進行露地栽培；反季節(jié)栽培或生產(chǎn)精品瓜時，往往采用保護地栽培。根據(jù)各地的氣候條件，如北方地區(qū)進行反季節(jié)栽培多使用日光溫室保護設施，長江流域多使用塑料大棚或大棚加小拱棚進行反季節(jié)栽培，華南地區(qū)采用塑料大棚或防蟲網(wǎng)進行栽培。

（3）間作、套種利用瓜類蔬菜蔓生搭架栽培類似高稈作物的特點，與其他矮稈作物如辣椒、茄子、番茄等蔬菜進行套種。另外，利用瓜類蔬菜是深根性作物的特點，可與其他淺根性作物進行間作套種。全國各地根據(jù)當?shù)氐纳a(chǎn)經(jīng)驗，均摸索出一套自己的栽培方式，如廣東主要瓜類產(chǎn)區(qū)實行瓜類蔬菜與姜、葛和芋頭的間種模式；長沙地區(qū)實行韭菜套種瓜類蔬菜；南京、杭州、上海等地采用番茄套種冬瓜的栽培模式；四川成都地區(qū)在瓜類蔬菜的平架下套種球莖甘藍、萵筍等蔬菜。

六、晶體的形核方式有幾種形式？

晶核的形成方式有兩種：均勻形核（均質(zhì)形核或自發(fā)形核）和非均勻形核（異質(zhì)形核或非自發(fā)形核）

當液相過冷至實際結(jié)晶溫度后，經(jīng)過一段孕育期，在液相內(nèi)部開始出現(xiàn)許多有序排列的小原子團，稱之為晶胚。當晶胚達到某一臨界尺寸后，就成為可以穩(wěn)定存在并自發(fā)長大的晶核，這一過程稱為形核。

七、書面形式有哪幾種方式？

書面形式分為：

1. 一般書面形式。是指用文字來進行意思表示，如書面合同，授權(quán)委托書，信件，數(shù)據(jù)電文（包括電報、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件），行為人協(xié)商同意的有關修改合同的文書、圖表等。一般書面形式，或為當事人約定采用，或為法律、法規(guī)規(guī)定采用。如果法律有規(guī)定或者當事人約定應采用書面形式的，民事行為的當事人應當采用書面形式。一般書面形式在民事行為中，具有不同的效力，如證據(jù)效力、成立效力和生效效力。在書面形式作為證據(jù)效力的情況下，當事人之間是否存在民事行為及其權(quán)利義務，均以書面形式作為證據(jù)效力的情況下，只有在書面內(nèi)容含混不清或者不完備時，才可以口頭證據(jù)作為補充。在書面形式作為成立要件或者生效要件的情況下，書面形式不僅具有證據(jù)法上的效力，而且具有實體法上的效力。民事行為的成立或者生效要符合約定或者法定的書面形式。否則，當事人之間雖就民事行為的內(nèi)容意思表示一致，也不能使民事行為成立或者生效。

2. 特殊書面形式。指當事人的意思表示獲得國家有關機關承認的文字記載形式。 包括：(1) 公證形式。(2) 鑒證形式。(3) 見證形式

八、蔬菜配送公司的分揀有幾種常用方式？

一、人工分揀方式，通過純?nèi)斯さ姆绞竭M行分揀工作，相對來說比較費時、費力二、半自動機械分揀設備，人工與機械結(jié)合，對人工工作量有少許減少，但機械費用會提高三、自動化、智能化分揀設備，基本不需要人工操作，智能化地完成工作，產(chǎn)出大，只需做好人工收尾工作，是現(xiàn)代化的標配，大廠用的比較多。

九、植物有哪幾種種植方式？

一、播種種植

播種是種植常采用的方法之一。播種主要是在春季或秋季種植，不同的種子所需要的發(fā)芽溫度不同，比如麥類植物的發(fā)芽最低溫度為3-4.5℃，玉米、高粱、谷子的發(fā)芽最低溫度為8-10℃，水稻、棉花的發(fā)芽最低溫度為10-12℃。為了提高種子的發(fā)芽率，促進種植成活，最好提前將種子催芽處理。播種常用的方法是撒播、條播、點播等，撒播是將種子均勻撒在土壤表面，條播是將種子成行撒在土壤中，點播是先按照間距挖坑穴播種。

二、塊莖種植

有些植物可以直接用塊莖種植，這是分株的一種方法，可以直接用塊莖種植的植物有魔芋、藕、芭蕉芋。選取飽滿、充實的塊莖，將塊莖放在陽光下晾曬兩三天，進行消毒殺菌處理，準備好疏松透氣的土壤，將塊莖栽種到土壤中。

三、扦插種植

對于能扦插培育的植物來說，可采用這個方法種植?？梢约羧≈参锏那o部、葉片、根部、側(cè)芽等，用來當做插穗扦插到基質(zhì)中。

四、壓條種植

植物還可以通過壓條的方法來種植，壓條方法有空中壓條法、堆土壓條法、普通壓條法、水平壓條法、波狀壓條法。

十、南方秋冬露天蔬菜種植有哪幾種？

1、蘿卜：種子發(fā)芽適溫20-25度,葉片生長適溫15-20度,肉質(zhì)生長適溫13-18度.（冬蘿卜：8-9月播10-12月收獲；春蘿卜：晚秋和初冬播種翌年2-3月收獲；夏秋蘿卜：春夏播種，夏秋收獲）

2、胡蘿卜：種子發(fā)芽適溫20-25度，在秋季栽培時，可比白蘿卜早播10多天。

3、花椰菜：9-11月播種

4、大白菜：根據(jù)品種不同全年可種，但一般9-10月播種。小白菜、菜心：根據(jù)品種不同全年可種。

5、葉用芥菜：生長適溫15-20度

6、莖用芥菜：秋季播種

7、芹菜：7月上旬-12月

8、菠菜：15-20度為生長適溫，秋播為主8-12月均可播

9、蕹菜：也叫通菜，空心菜，最早可在1-2月播種或扦插

10、莧菜：生長適溫23-27度，2-10月播種，30-50天收獲